Бесплатная
Консультация:
Москва и МО
С-Петербург и ЛО
По России
Трудовые споры, пенсии

Статьи, комментарии на тему "Трудовые споры"

Определения понятий

Трудовой договор с работником – это… Понятие, признаки, содержание. Образцы

Трудовые отношения – это… Понятие, признаки, оформление фактически сложившихся трудовых отношений

Работодатель – это … Понятие. Кто может быть работодателем?

Работник – это… Определение понятия. Возраст вступления в трудовые отношения

Трудовая функция как признак трудового отношения. Определение понятия

Прекращение, расторжение трудового договора, увольнение работника. Определения понятий, основания

Увольнение работника и восстановление на работе

Увольнение работника по статье 81 ТК РФ по инициативе работодателя. Судебная практика

Что делать если работодатель не выдает трудовую книжкуи зарплату при увольнении?

Восстановление на работе работника, уволенного в период временной нетрудоспособности. Судебная практика

Оптимизация через увольнение

Ежегодный, учебный отпуск, отпуск без сохранение заработной платы, компенсации

Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении. Замена отпуска компенсацией

Может ли отпуск быть предоставлен авансом до истечения 6 месяцев работы?

Отказ в предоставлении учебного отпуска. Увольнение за невыход на работу?

Сколько раз можно брать отпуск без содержания (без сохранения заработной платы)?

Удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении работника. Судебная практика.

Неотработанные дни отпуска. Удержание или взыскание?

Иные вопросы трудового права

Возмещение ущерба работником работодателю. Ответ на претензию

Оплата больничного листа после увольнения и в день увольнения

Вправе ли работодатель прослушивать телефоны и читать электронную почту работников, их личную переписку?

Как заняться репетиторством без диплома об образовании и регистрации ИП?

Можно ли отказаться от командировки? Основания и причины для отказа

Кому положен технический перерыв на работе?

Председатель ТСЖ без трудового договора. Право на зарплату и отпуск

Зарплата и трудовой договор или оплата вознаграждения председателю правления ТСЖ?

Расчет процентов за задержку выплаты заработной платы

Испытание при приеме на работу

Законодательство:

Трудовой кодекс Российской Федерации (действующая редакция) с комментариями

Правила об очередных и дополнительных отпусках, утверждены НКТ СССР 30 апреля 1930 г. N 169

Трудовой кодекс Российской Федерации в редакции на 01.07.2011 года - редакция утратила силу

Судебная практика:

Постановления Пленума ВС РФ:

Исковые заявления:

Образцы и примеры исков в разделе "Исковые заявления о взыскании денежных средств с работодателя и с работника":

Исковые заявления о взыскании
денежных средств с работодателя в пользу работника

Исковое заявление о взыскании
денежных средств с работника в пользу работодателя

Исковое заявление о признании незаконным приказа командира воинской части об увольнении в запас, возложении на ответчиков обязанности по восстановлению на военной службе в ранее занимаемой должности

Жалобы, возражения:

Из судебной практики Правового центра "Логос":

Суд восстановил законные права бывшего военнослужащего. Заявление о признании незаконным приказа об увольнении в запас и возложении обязанности по восстановлению истца на военной службе удовлетворено решением Омского гарнизонного военного суда от 18 декабря 2009 года. Решение гарнизонного военного суда было обжаловано представителем должностного лица, заявителем представлены возражения на кассационную жалобуКассационным определением Западно-Сибирского окружного военного суда кассационная жалоба оставлена без удовлетворения. Вместе с тем, решение Омского гарнизонного военного суда от 18 декабря 2009 года в части требований о восстановлении в ранее занимаемой должности отменено, дело направлено в суд первой инстанции на новое рассмотрение. Определением Омского гарнизонного военного суда о прекращении производства по делу от 12 марта 2010 года, ходатайство заявителя удовлетворено - принят отказ от требований о восстановлении на военной службе в прежней должности, производство в этой части по делу прекращено


Пенсионное обеспечение.
Размер, расчет пенсии по старости, льготной пенсии.
Перерасчет пенсий, судебная практика, решения судов

Статьи, комментарии по теме:

Как доказать, что имеется необходимый стаж для назначения пенсии?

Льготная пенсия медицинским и педагогическим работникам

Льготный стаж и основания отказа в назначении трудовой пенсии

Назначение трудовой пенсии, подтверждение льготного стажа

Исковые заявления:

Кассационная жалоба:

Кассационная жалоба на решение суда об отказе в удовлетворении исковых требований о перерасчета размера пенсии

Ходатайство:

Ходатайство об истребовании доказательств, подтверждающих факт работы по делу о назначении пенсии по старости

Из судебной практики Правового центра "Логос":

Перерасчет пенсии по старости. Истица обратилась в суд с иском к ГУ – Управлению Пенсионного фонда РФ, указав, что ей назначена трудовая пенсия по старости, при этом, учтен размер ее средней заработной платы, без учета сведений о заработной плате за 60 месяцев подряд за иной период, исходя из которого, она просила произвести расчет пенсии. Просила суд обязать ответчика произвести перерасчет размера пенсии... Решением суда в иске отказано. Областной суд решение суда отменил, иск удовлетворил. Постановлено: обязать Управление Пенсионного фонда произвести перерасчет трудовой пенсии.

Включение в специальный стаж периодов работы. Истец обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ в ЦАО г. Омска о признании права на льготное пенсионное обеспечение. Указал, что ответчик отказал ему в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с особыми условиями труда, так как у него отсутствует необходимый специальный стаж. Судом первой инстанции исковые требования удовлетворены, за истцом признано право на досрочную пенсию по старости, ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в ЦАО г. Омска обязано судом включить в специальный стаж периоды работы, а также период нахождения в командировке. Судебная коллегия по гражданским делам Омского областного суда решение суда оставила без изменения, кассационную жалобу ГУ УПФ в ЦАО г.Омска - без удовлетворения.

Назначение пенсии с момента обращения, включение в стаж периодов работы. Истец обратился с иском к ГУ УПФ РФ о включении периодов работы в специальный стаж и назначении пенсии, указав, что ему было отказано в назначении досрочной пенсии по старости в связи с тем, что в специальный стаж ему не засчитали периоды работы; данная профессия не относится к числу профессий, дающих право на льготное пенсионное обеспечение. В указанные периоды в трудовой книжке ему неправильно сделали запись. Суд удовлетворил исковые требования о включении в стаж периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости и обязал Управление пенсионного фонда назначить пенсию с момента обращения.